幸福度(EH: Employee Happiness)が高い職員は組織へのエンゲージメントが強く、組織への貢献だけでなく、医療サービスの向上にも大きく貢献します。当院はEHを高めるために、プロフェッショナルの育成と職場環境の向上に注力します。プロフェッショナルとは専門的な能力だけでなく、高い倫理観と人間力を兼ね備えた人材であり、プロフェッショナルを目指す継続的な学びを全面的に支援します。またワークライフバランスを尊重し、効率的な作業環境を構築するとともに、職員同士が信頼し、協力しあう風土を醸成し、一人ひとりが生き生きと働くことができる職場を目指します。